No Image

Юрист первой категории это

СОДЕРЖАНИЕ
0 просмотров
12 декабря 2019

При приеме на работу в организацию в должности юрисконсульта 2 категории. Можно ли принять работника без высшего образования (имеет только среднее юридическое образование) и без стажа работы по специальности "юрист"? В квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих от 21.08.1998 N 37 в требованиях к юристу ко 2-ой категории установлены требования: "Юрисконсульт II категории: высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должности юрисконсульта или других должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет". Что делать специалисту по кадрам, если начальник настаивает на приеме?

Организация вправе заключить трудовой договор о работе в должности юрисконсульта с лицом, не имеющим документа о высшем образовании и стажа работы.

В соответствии с ч. 1 ст. 65 Трудового кодекса РФ одним из документов, предъявляемых работодателю лицом, поступающим на работу, при заключении трудового договора является документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний – при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.

В Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37 (далее – Квалификационный справочник), установлены следующие требования к квалификации юрисконсульта.

Юрисконсульт I категории: высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должности юрисконсульта II категории не менее 3 лет.

Юрисконсульт II категории: высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должности юрисконсульта или других должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.

Юрисконсульт: высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет.

Вместе с тем согласно абз. 3 ч. 2 ст. 57 ТК РФ если с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименования этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках.

Таким образом, если работа в должности в организации не связана с тяжелыми условиями труда или предоставлением дополнительных льгот и компенсаций, то требования к квалификации, предъявляемые работодателем к работнику, могут не соответствовать Единому тарифно-квалификационному справочнику работ и профессий рабочих и Единому квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и служащих.

В соответствии с п. 10 раздела "Общие положения" Квалификационного справочника лица, не имеющие специальной подготовки или стажа работы, установленных требованиями к квалификации, но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии в порядке исключения могут быть назначены на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2016 г.

Актуальная версия заинтересовавшего Вас документа доступна только в коммерческой версии системы ГАРАНТ. Вы можете приобрести документ за 54 рубля или получить полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня.

Купить документ Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.

Юриско́нсульт — работник-правовед (юрист-консультант), более 50% рабочего времени которого занимает консультирование других работников или учредителей организации по тем или иным юридическим вопросам, возникающим в связи с действиями (бездействием) таких работников или учредителей организации, а также иных лиц. Юрисконсульт обеспечивает соблюдение законодательства,- как организацией, так и по отношению к организации со стороны иных участников правоотношений.

Среди лиц, объединяемых понятием «юрист», юрисконсульт, безусловно, занимает особое место. Большинство юристов работает юрисконсультами в государственных и частных организациях.

Среди юрисконсультов выделяются: юрисконсульты, старшие юрисконсульты, ведущие юрисконсульты, главные юрисконсульты. Все чаще в крупных организациях, в штате которого более 10 юристов, юрисконсультам присваивают категории (от меньшего к большему): юрисконсульт, юрисконсульт второй категории, юрисконсульт первой категории, ведущий юрисконсульт, начальник отдела, начальник департамента правового обеспечения

Читайте также:  Бланк трудовой книжки цена

Согласно квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и других служащих, разработанным Институтом труда и утвержденным Постановлением Минтруда России от 21 августа 1998 г. № 37 юрисконсульты делятся по следующим категориям согласно стажу и образованию: Юрисконсульт I категории: высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должности юрисконсульта II категории не менее 3 лет. Юрисконсульт II категории: высшее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должности юрисконсульта или других должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет. Юрисконсульт: высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет

Содержание

Современный статус [ править | править код ]

Юрисконсульт в Российской Федерации [ править | править код ]

В квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда РФ) предусмотрена должность юрисконсульт, к которому предъявляются требования: высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы.

Юрисконсульт в странах Англосаксонской правовой семьи [ править | править код ]

Юрисконсульт в странах Романо-германской правовой семьи [ править | править код ]

История [ править | править код ]

Впервые юрисконсульты появились в Древнем Риме как знатоки права. Мнения указанных законом юрисконсультов при Августе признаны обязательными для судов. Как отмечал русский юрист и историк права Е. В. Васьковский, «… первыми юристами в Риме были патроны. В лице их совмещались две профессии: юрисконсультов и адвокатов».

В современном виде институт юрисконсультов сформировался к началу XX века. По определению Малого энциклопедического словаря Брокгауза и Ефрона юрисконсульты – это юристы при государственных и общественных учреждениях и частных предприятиях, дающие свои заключения по частно-правовым вопросам, возникающим в делопроизводстве этих учреждений, и выступающие на суде в качестве поверенных. [1]

М-7786/2014 М-7786/2014 от 27 ноября 2014 г. по делу № 2-6947/2014

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

27 ноября 2014 года г. Курск

Ленинский районный суд города Курска в составе:

председательствующего судьи Скрипкиной Е.Ю.,

при секретаре Волковой В.В.,

истца Логиновой Т.А.,

представителей ответчика Мехоношиной М.П., действующей на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, и Лунева А.А., действующего на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ,

представителя третьего лица Силина М.А., действующего на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Ленинского районного суда г. Курска гражданское дело по иску Логиновой к ФКУ «ОФО МО РФ по Курской и Белгородской областям» о понуждении произвести перерасчет заработной платы и произвести доплату в связи с присвоенной квалификацией,

Логинова Т.А. обратилась в Ленинский районный суд г. Курска с заявлением о признании незаконными действий руководителя ФКУ «ОФО МО РФ по Курской и Белгородской областям», выраженных в оставлении без исполнения и без оплаты документов по повышению квалификации, понуждении руководителя ФКУ «ОФО МО РФ по Курской и Белгородской областям» принять документы, понуждении ФКУ «ОФО МО РФ по Курской и Белгородской областям» выплатить заработную плату в соответствии с присвоенной квалификацией, в связи с чем произвести перерасчет с ДД.ММ.ГГГГ, мотивируя тем, что с ДД.ММ.ГГГГ Логинова Т.А. зачислены в списки личного состава войсковой части 11262 и приказом командира от ДД.ММ.ГГГГ № ДД.ММ.ГГГГ командиром части в адрес ФКГУ «Западное правовое региональное управление правового обеспечения Министерства обороны России за исх. № было направлено ходатайство о присвоении Логиновой Т.А. досрочно квалификации «юрисконсульт 2 категории»; ДД.ММ.ГГГГ за исх. № в адрес части поступило сообщение, из которого следует, что для присвоения квалификации работнику «юрисконсульт 2 категории» необходимо заключение аттестационной комиссии воинской части и положительное решение, принятое работодателем; ДД.ММ.ГГГГ в войсковой части 11262 было заседание аттестационной комиссии, на котором было дано заключение о присвоении Логиновой Т.А. досрочно квалификации «юрисконсульт 2 категории», был издан приказ по части и сделана запись в трудовую книжку Логиновой Т.А.; в соответствии с заключенным договором от ДД.ММ.ГГГГ № между войсковой частью 11262 и ФКУ «ОФО МО РФ по Курской и Белгородской областям» обязанность оплаты за присвоение квалификации лежит на ФКУ «ОФО МО РФ по Курской и Белгородской областям», в связи с чем в их адрес были направлены документы, которые вернулись без исполнения по причине, что Логинова Т.А. не соответствует квалификационным требованиям.

Читайте также:  Смотреть женщины на пляже

В ходе судебного разбирательства Логинова Т.А. уточнила свои требования, просила признать незаконными действия руководителя ФКУ «ОФО МО РФ по Курской и Белгородской областям», выраженных в оставлении без исполнения и без оплаты документов по повышению квалификации, обязать руководителя ФКУ «ОФО МО РФ по Курской и Белгородской областям» произвести перерасчет зара-

ботной платы в связи с присвоенной квалификацией и выплатить Логиновой Т.А. положенные денежные средства.

В ходе судебного заседания Логинова Т.А. свои уточненные требования поддержала по основаниям, изложенным в заявлении.

Представители ответчика Мехоношина М.П. и Лунев А.А. исковые требования Логиновой Т.А. не признали, пояснив, что правовых оснований для присвоения 2-й квалификационной категории Логиновой Т.А., не отвечающей требованиям квалификации, не имеется, приказ командира войсковой части 11262 незаконен, поэтому был возвращен ему без исполнения.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований, Силин М.А. полагал, что требования Логиновой Т.А. подлежат удовлетворению.

Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. Часть I > Раздел I. Общие положения > Глава 2. Трудовые отношения, стороны трудовых отношений, основания возникновения трудовых отношений > Статья 21. Основные права и обязанности работника’ target=’_blank’>21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В силу ст. Часть III > Раздел VI. Оплата и нормирование труда > Глава 20. Общие положения > Статья 132. Оплата по труду’ target=’_blank’>132 ТК РФ Заработная плата каждого работника зависит от его квалификации, сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда и максимальным размером не ограничивается, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ между ФБУ войсковая часть 11262 и Логиновой Т.А. заключен трудовой договор, согласно которому Логинова Т.А. принята на работу в ФБУ войсковая часть 11262 на должность юрисконсульта.

На основании приказа Минобороны РФ от ДД.ММ.ГГГГ № ФБУ войсковая часть 11262 было реорганизовано путем выделения из его состава ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям» с местом нахождения г. Курск.

Согласно п. 18, 19 Положения о ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям», утвержденного Министром обороны РФ 12 сентября 2011 года, учреждение создано в целях реализации государственной, финансовой, налоговой и социальной политики в сфере деятельности Вооруженных Сил в порядке, установленном законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также для осуществления финансового обеспечения объединений, соединений, воинских частей и учреждений, дислоцирующихся на территории субъекта (субъектов) Российской Федерации, а также за границей; для достижения целей, указанных в пункте 18 настоящего Положения, учреждение в соответствии с законодательством Российской Федерации осуществляет в том числе начисление и своевременное обеспечение личного состава денежным довольствием, заработной платой и другими установленными выплатами путем зачисления на лицевые счета в банках, банковские карты либо иным установленным в Министерстве обороны порядке.

Согласно п. 30 указанного Положения учреждение обязано обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату личному составу денежного довольствия (заработной платы) и иные выплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации.

ДД.ММ.ГГГГ между ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям» и войсковой частью 11262 заключен договор №, согласно которому ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям» обязуется осуществлять финансово-экономическое обеспечение войсковой части 11262 в пределах бюджетных ассигнований по бюджетной смете, утвержденной в порядке, установленном в Министерстве обороны Российской Федерации.

Согласно п. 1.2 указанного договора финансово-экономическое обеспечение включает в себя осуществление ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям» операций с денежными средствами, в том числе планирование и получение бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств у вышестоящего распорядителя бюджетных средств для осуществления в том числе расчетов по заработной плате и другим установленным законодательством видов выплат гражданскому персоналу; начислении и своевременное обеспечение личного состава заработной платой и другими установленными выплатами путем зачисления средств на лицевые счета, банковские карты личного состава или иным порядком, установленным Министерством обороны Российской Федерации.

Читайте также:  Алименты по безработице 2018

Согласно п. 2.2.2 указанного договора войсковая часть 11262 обязалась своевременно представлять ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям» документы, необходимые для начисления заработной платы и иных выплат личному составу войсковой части 11262.

В силу п. 2.3.1 указанного договора войсковая часть 11262 несет ответственность за достоверность, полноту сведений и надлежащее оформление документов, представляемых ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям» для достижения им цели согласно настоящего договора.

Согласно п. 3.2 указанного договора ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям» обязуется при выявлении документов, противоречащих законодательству РФ или нарушающих договорную или финансовую дисциплину предоставить письменно информацию представителю войсковой части 11262; в случае письменного указания от руководителя войсковой части 11262 о принятии данных документов к учету, отразить данные первичных документов в бухгалтерском учете.

ДД.ММ.ГГГГ войсковая часть 11262 направила в адрес ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям» документы на ГП ВС РФ юрисконсульта войсковой части 11262 Логинову Т.А. о досрочном присвоении ей квалификации «юрисконсульт 2 категории».

ДД.ММ.ГГГГ письмом № ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям» возвратило войсковой части 11262 документы на Логинову Т.А. без исполнения, так как при приеме на работу командиры войсковых частей должны руководствоваться требованиями к квалификации, установленными Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденным постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 09 февраля 2004 года № 9, который определяет уровень профессиональной подготовки и требуемый стаж работы, необходимые для выполнения возложенных на работника обязанностей; прием на работу, перевод на другие должности и присвоение квалификационных категорий работникам, не отвечающим установленным квалификационным требованиям не допускается.

Однако согласно п. 8 Порядка применения Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденного постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 09 февраля 2004 года № 9, лица, не имеющие специальной подготовки или стажа работы, уста-

установленных в разделе «Требования к квалификации», но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии назначаются на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.

Согласно заключению аттестационной комиссии от ДД.ММ.ГГГГ Логинова Т.А. соответствует квалификационным требованиям и ей целесообразно досрочно присвоить квалификацию «юрисконсульт 2 категории».

ДД.ММ.ГГГГ письмом № войсковая часть 11262 повторно направила в адрес ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям» документы на Логинову Т.А. для установления ей выплат в соответствии с присвоенной квалификацией «юрисконсульт 2 категории». Однако до настоящего времени выплаты Логиновой Т.А. не установлены, что является нарушением п. 3.2 договора от ДД.ММ.ГГГГ №

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что уточненные исковые требования Логиновой Т.А. обоснованны и подлежат удовлетворению.

Уточненные требования Логиновой удовлетворить.

Признать действия ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям», выраженные в оставлении без исполнения и без оплаты документов по повышению квалификации Логиновой не законными.

Обязать ФБУ «Отдел финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Курской и Белгородской областям» произвести перерасчет заработной платы Логиновой в связи с присвоенной ей квалификацией «юрисконсульт 2 категории» и выплатить Логиновой денежные средства за присвоение ей квалификации «юрисконсульт 2 категории».

Решение может быть обжаловано сторонами в Курский областной суд через Ленинский районный суд города Курска в течение месяца с момента вынесения в окончательной форме.

Мотивированное решение составлено 01 декабря 2014 года.

Комментировать
0 просмотров
Комментариев нет, будьте первым кто его оставит

Это интересно
No Image Советы юриста
0 комментариев
No Image Советы юриста
0 комментариев
No Image Советы юриста
0 комментариев
No Image Советы юриста
0 комментариев
Adblock detector